南昌市残联开展发展提升年活动实施方案

2011-02-24 9692 作者：南昌市残联

 

 

 

 

 

 

 

洪残联字[2011]26号

 

南昌市残联开展发展提升年活动实施方案

 

各处室、各单位：

根据省委办公厅、省政府办公厅《关于印发〈江西省开展发展提升年活动实施方案〉的通知》（赣办字[2010]58号）、市委办公室、市政府办公室《关于印发〈南昌市开展发展提升年活动实施方案〉的通知》（洪办字[2011]13号）精神，为扎实推进我会发展提升年活动，巩固机关效能年和创业服务年活动成果，全面完成“十二五”开局之年的各项目标任务，以残疾人事业发展的实际，制定本实施方案。

一、指导思想和总体目标

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻落实党的十七届五中全会、中央经济工作会议、省委十二届十四次全会和市委九届十一次全会精神，以“两个体系”建设为动力，围绕促进科学发展、加快转变经济发展方式，“围绕一个中心、实施两大工程、开展四项活动、狠抓五个重点”，认真查找并切实解决机关效能和服务中存在的突出问题，提升行政审批效率、机关办事效能和服务创业水平，不断创优发展环境，全面提升发展质量，促进残疾人事业又好又快发展，为我市科学发展、进位赶超作出新的更大贡献。

二、活动主体

发展提升年活动主体为：会机关各处室、会下属各单位及其工作人员。

三、工作重点

（一）提升办事效能，提高服务水平。进一步提高涉及市残联各部门的相关项目审批效率，完善“统一受理、项目代办、快速转办、并联审批、办结告知”制度，实现各处室间的有效协同，缩短相关审批时限。

责任科室：教就处、组宣处、残疾人就业劳动服务中心

（二）落实民生工程，服务残疾群体。围绕市委市政府年初确定的，涉及我会的民生工程项目，进一步强化组织领导，形成各处室协调落实、上下联动推进的工作机制，狠抓落实、执行，实行限时办结制、服务承诺制和倒查问责制，及时解决民生工作中的新情况、新问题，树立良好的政府部门形象。

责任科室：教就处、康复处、组宣处

（三）创优发展环境，提高公开水平。贯彻落实省委省政府《关于创建最优发展环境的决定》精神，进一步推进政府信息公开，全面开展残联系统办事公开。开展向社会公开承诺，加大对政务事务公开的督促检查。继续开展“万人评议作风效能”和开展工作执行力测评活动。进一步加强全会工作人员服务意识，通过强化岗位责任感、加强业务技能培训等方式方法提高工作人员综合素质，增强服务科学发展的能力和水平。

责任科室：办公室、机关党总支

（四）整合网络资源，提升网站服务。

一是推进跨部门业务应用系统建设。配合市公安局局做好全市部门间信息资源共享与服务平台信息系统建设工作；二是加强网络建设力度，对我会网络硬件进行升级改造，落实信息安全措施。三是扩大网站宣传，营造浓厚氛围。办好南昌市残联网站，及时发布全市残联系统发展提升年活动工作动态及有关信息，向社会广泛宣传报道活动的进展情况和经验做法及取得的成效。
　　责任处室：办公室、组宣处

（五）建立健全制度，提高机关效能。继续深化机关效能建设活动，不断创新学习形式，丰富学习内容，完善学习制度，不断提高干部职工的综合素养和业务能力。围绕实现运转协调、公正透明、廉洁高效的工作机制，进一步完善并严格执行首问负责制、限时办结制、责任追究制等“三项制度”，对本办现行制度进行认真梳理、补充、完善，建立健全办事程序，规范行政行为。采取不同形式进行监督检查，增强执行制度的严肃性和有效性。

　　责任科室：办公室、机关党总支

四、方法步骤

发展提升年活动分为学习动员、组织实施、总结考评三个阶段进行。

（一）学习动员（2011年1月4日-2月28日）

各处室、各单位要认真组织学习省、市创业服务年活动总结表彰暨发展提升年活动动员电视电话会议精神，学习中央和省、市有关提升发展质量和水平方面的政策文件以及有关法律法规，学习全省住房和城乡建设工作会议精神，对开展发展提升年活动进行深入广泛的动员部署。

（二）组织实施（2011年3月1日-10月31日）

按照上述五个发展提升年重点工作任务，各处室要积极有序推进工作，加强与部门间的配合沟通联系。要围绕五个方面重点任务，结合各自工作实际，创新活动载体，丰富活动内容，抓好工作落实，确保发展提升年活动取得明显成效。

（三）总结考评（2010年11月1日-12月31日）

做好本办发展提升年活动自查和考核各项工作，召开总结大会，交流经验，表彰先进，并将活动组织开展情况及实际效果作为对年终评优评先的重要依据。

五、工作要求

发展提升年活动涉及面广、任务重、要求高，各处室、各单位要高度重视，加强领导，广泛宣传，注重落实，强化督导，务求实效。

（一）加强领导，明确责任。切实加强领导，做到分管领导和处室负责人亲自抓，会机关效能领导小组组织协调，各处室、各单位要做好本部门开展活动情况台帐，做到人人参与，人人有目标、人人有任务。 
　　（二）做好宣传，强化认识。利用市残联网站、信息公开栏等及时报道发展提升年活动进展情况，按照活动进度及时悬挂或张贴标语积极宣传，以营造开展发展提升年活动的浓厚氛围。

（三）强化督导，注重实效。不断加大监督检查力度，及时发现并解决发展提升年活动中存在的突出问题并通报监督检查结果。会机关效能领导小组要定期召开工作协调会和调度会，研究和解决活动中出现的新情况、新问题，加强对发展提升年活动的综合指导，确保活动顺利推进。

 

 

 

 

                     二○一一年二月二十四日

 

 

 

 

 

 

 

 

主题词：作风建设  市残联  发展提升年  实施方案      

抄  报：市效能办                                    

南昌市残疾人联合会办公室         2011年2月24日印发

                                    （共印16份）